2023年教师职称评审工作竞聘实施方案

根据来安县教育体育局、人力资源和社会保障局《关于开展2023年度中小学（幼儿园）和中等职业学校教师职称评审工作的通知》，结合我校实际，现将2023年我校教师职称竞聘实施意见公布如下：

一、成立来安县第三中学2023年职称评审竞聘委员会。

二、职称评审标准条件按照《关于印发〈安徽省中小学教师专业技术资格条件〉等三个资格条件的通知》（皖人社发〔2020〕7号）附件1、2、3标准执行。

三、凡违反《中小学教师职业道德规范》，申报材料弄虚作假，违反教体局规定，进行有偿办班或代课的，一律一票否决。

四、评审程序为：

宣传政策  个人申报  申报资格初审  量化考核自评  个人述职、群众量化考核打分、竞聘委员会量化考核打分  竞聘委员会审核评议  公示推荐名单  上报推荐名单

五、在评审工作中严格执行五个公开，即政策公开、岗位职数公开、业绩成果公开、考核结果公开、推荐名单公开，以增加评审工作的透明度。

六、基本任职年限内，能完成学校教学计划、课程计划内安排的工作，教学工作量饱满，出勤率正常，符合班主任（或年级组长、教研组长、中层及以上领导、课外活动小组负责人）条件。

七、按省物价局、财政厅《关于调整专业技术人员资格评审费收费标准的函》（皖价费〔2005〕72号）规定:申报正高级、高级评审费为300元，申报中级评审费为160元，申报初级职称评审费100元。

八、评审工作时间节点：

按照县教体局规定的时间节点完成。

来安县第三中学

二○二三年十月